Studie Unternehmertypen : Veränderungs- und Lernstrategien des postmodernen Mittelstands
„Eine Organisation kann in ihrer Gesamtheit dümmer oder klüger sein als die Summe ihrer Mitglieder.“
Sagt die Forschung zum Organisationslernen, die sich damit beschäftigt wie das „Organisationsgedächtnis“ im Lauf der Unternehmensgeschichte entsteht. Und wie das Lernen des Einzelnen dazu beiträgt die Organisationskultur zu formen und zu bewahren, aber auch Innovation und Anpassung möglich zu machen – etwa durch Identifikation und Imitation, durch tägliche Auseinandersetzung und Problemlösen.
Und vor allem auch, wie sich das Lernklima auf den wirtschaftlichen Erfolg auswirkt und wie es sich gezielt fördern lässt: welche Einflüße haben Hierarchien und Machtstrukturen, die Rollenmodelle der Unternehmensspitze, emotionales Klima, Ideale und Werte und wie beeinflussen sich Organisationswissen und Unternehmenskultur gegenseitig.
Das Coaching- und Beratungsunternehmen peak8 führt unter Leitung von Organisationspsychologin Ulrike Rheinberger die Studie „Unternehmertypen: Veränderungs- und Lernstrategien des postmodernen Mittelstands“ durch.
Für die qualitative Vorstudie werden noch Unternehmerinnen und Unternehmer (Gesellschafter, Geschäftsführer oder Vorstände) gesucht, die bereit zu einem persönlichen Interview sind: sie beschreiben, was sie für die Schlüsselfaktoren ihres unternehmerischen Handelns halten, welche Erfahrungen sie zu den Unternehmern gemacht haben, die sie heute sind, wie sie selbst an Krisen und Herausforderungen herangehen. Und wie sie ihre Ziele und Ideen in ihre Unternehmen tragen.
Teilnehmende Unternehmen sollen zwischen 10 und 1000 Mitarbeiter haben und mindestens 3 Jahre bestehen, den Unternehmenssitz oder eine Betriebsstätte in Berlin oder im Berliner Umland haben oder die Möglichkeit haben, einen Termin in Berlin wahrnehmen zu können.
Teilnehmer erhalten die Zusammenfassung der Ergebnisse und können sich und in Unternehmen in der geplanten Buchveröffentlichung vorstellen.
Kontakt: peak8, Heinrich-Roller-Str. 15 10405 Berlin, Tel. 030-25322736 buero(at)peak8.de